El estudiante desarrollará o reforzará competencias profesionales, correspondientes al técnico en administración de recursos humanos. Elabora y gestiona la información administrativa de la organización, integra el capital humano a la organización, asiste en el control y evaluación del desempeño del capital humano de la organización, controla los procesos y servicios de higiene y seguridad del capital humano en la organización y determina las remuneraciones al capital humano de la organización.